STOB explicado: sobre-tiempo en el CCP petrolero
STOB (sobre-tiempo en operaciones de planta) es el concepto que regula las horas trabajadas más allá de la jornada estándar bajo el CCP. Mal calculado, genera diferencias significativas que las inspecciones detectan rápido.
Qué cuenta como sobre-tiempo
En jornada petrolera de 12 horas (sistema 7×7 o 4×4), el sobre-tiempo aplica cuando:
- El trabajador excede las 12 horas continuas en un turno.
- Trabaja en día programado de descanso compensatorio sin autorización previa.
- Realiza guardia activa fuera de horario.
- Es llamado en su período de descanso al campamento.
Cálculo del recargo
El CCP establece recargos sobre el valor hora normal:
- Sobre-tiempo diurno: 50% sobre valor hora ordinaria.
- Sobre-tiempo nocturno: 100% sobre valor hora ordinaria.
- Sobre-tiempo en día de descanso: 150% sobre valor hora.
- Si coincide nocturno + descanso: se acumulan recargos.
Ejemplo
Trabajador con salario hora ordinaria de Bs. 200. Trabaja 3 horas adicionales en día de descanso, todas nocturnas:
- Recargo descanso: Bs. 200 × 150% = Bs. 300/h adicional
- Recargo nocturno: Bs. 200 × 100% = Bs. 200/h adicional
- Total adicional por hora: Bs. 500
- Pago de 3 horas STOB: 3 × (200 + 500) = Bs. 2.100
Inciden en prestaciones
El STOB regular forma parte del salario integral y debe incluirse en el cálculo de:
- Prestaciones sociales (Art. 142 LOTTT).
- Vacaciones y ayuda vacacional.
- Utilidades.
- Aportes IVSS y FAOV cuando aplican.
Conclusión
El control manual del STOB se vuelve impracticable con más de 20-30 trabajadores. NomiSys clasifica automáticamente cada hora extra por su origen (diurno, nocturno, descanso) y aplica el recargo correcto del CCP.